今年以來(lái)，徐圩投資公司黨委緊扣“鞏固、優(yōu)化、提升”工作主題，精心實(shí)施教育、堡壘、考核、紅色、監督“五大工程”，抓思想、明責任、強隊伍、促提升，多措并舉推動(dòng)黨建和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)雙融雙促。

“教育工程”深入融入。扎實(shí)開(kāi)展職工形勢任務(wù)教育、先進(jìn)典型事跡宣傳及“黨的二十大報告一起學(xué)”等活動(dòng)。嚴格落實(shí)意識形態(tài)責任制，召開(kāi)意識形態(tài)工作推進(jìn)會(huì )2次，報送意識形態(tài)工作月報12期、職工思想動(dòng)態(tài)預警雙月報6份。組織開(kāi)展意識形態(tài)風(fēng)險專(zhuān)項排查2次，整改落實(shí)風(fēng)險隱患6條。

“堡壘工程”筑基強基。召開(kāi)黨建基礎工作推進(jìn)會(huì )3次、支部黨建“基礎管理提升”問(wèn)題剖析會(huì )15場(chǎng)次及黨建、工會(huì )經(jīng)費“內審會(huì )”1次，檢視整改共性問(wèn)題19條，自查自糾經(jīng)費使用情況，對不規范流程進(jìn)行修正和調整。升級打造資產(chǎn)管理、悅升瑞南等黨建室，確定命名悅升、資產(chǎn)等2個(gè)“黨支部示范點(diǎn)”、王芳等20個(gè)“黨員標兵示范崗”。

“考核工程”壓緊壓實(shí)。圍繞“六個(gè)一”黨支部建設目標，建立黨建基礎工作季度督查制度，深化“雙軌多邊形”動(dòng)態(tài)績(jì)效考評體系，開(kāi)展基層黨建考核4次。深化以“年初述思評實(shí)招、年中述為評實(shí)干、年底述職評實(shí)績(jì)”為主要內容的“三述三評”工作，先后征集“三述”報告147篇，提升管理人員“說(shuō)寫(xiě)做”能力。

“紅色工程”明志勵志。開(kāi)展支部書(shū)記業(yè)務(wù)技能大賽、新老黨員“曬初心?亮承諾”牽手行動(dòng)等迎“七一”系列活動(dòng)。組織百名黨員到淮海戰役紀念館、抗日山烈士陵園、大樹(shù)村劉少奇舊居等紅色教育基地開(kāi)展黨性教育。組織200余名黨員開(kāi)展集中奉獻日活動(dòng)，激勵黨員亮身份、亮承諾、亮擔當、亮作為。

“監督工程”常態(tài)長(cháng)態(tài)。全領(lǐng)域開(kāi)展廉政風(fēng)險點(diǎn)專(zhuān)項排查行動(dòng)，排查基層廉政風(fēng)險點(diǎn)22個(gè)。實(shí)施“嵌入式”監督項目，督查整改小區續建工程施工進(jìn)度等問(wèn)題，全過(guò)程參與悅升管養等23項招標工作。開(kāi)展黨風(fēng)政風(fēng)監督巡查專(zhuān)項行動(dòng)，巡查干部職工廉潔從業(yè)、遵規守紀、安全生產(chǎn)等工作執行情況20余次。

                                                        （陳 健）